Reprendre une entreprise à Trith-Saint-Léger 59125

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Trith-Saint-Léger, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Trith-Saint-Léger

23Créations
0Ventes & cessions
19Procédures collectives
12Radiations

Activité récente à Trith-Saint-Léger

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Trith-Saint-Léger :

Modification HF PERFORMANCE
Modification GARAGE DUMEZ
Modification HAZAL
Modification LE CHARPENTIER-JEAN-LUC POULET
Modification ENNATHE
Procédure collective SD ELECTRICITE SERVICE
Création / immatriculation Toumert, Bilal
Modification CENTRAL PARQUET
Modification HF PERFORMANCE
Modification ID GROUP BOYER-CHOQUEL
Modification DECO SALON
Modification C3A HOLDING
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 59125

Entreprises à reprendre à Trith-Saint-Léger

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Trith-Saint-Léger à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

104TPE actives à Trith-Saint-Léger
7Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

VALPROSID

46.72Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 72 ans
Transmission probable

CARREAUX'LYNE

85.53Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

AUX DELICES TRITHOIS

10.71C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

GARAGE PIERREL NORD 4X4

45.20A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

S 2 O

43.99A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

PROFILCLO

25.11Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 67 ans
Transmission probable

CDS LA CLE DES SOLS

22.23Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans

OFFICE CENTRAL COOPERATION ECOLE DU NORD (OCCE)

94.99Z

3 à 5 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 59125 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Trith-Saint-Léger ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Trith-Saint-Léger.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Trith-Saint-Léger

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
Un conseiller dédié, pas un robot Un humain vous rappelle pour calibrer votre projet. Réponse sous 24h ouvrées, sans engagement.
Réponse sous 24h

Être rappelé gratuitement à Trith-Saint-Léger

Un conseiller calibre votre projet de portage : TJM, statut, salaire net. Sans engagement.

  • ✓ Réponse sous 24h ouvrées
  • ✓ Sans engagement
  • ✓ Vos données restent confidentielles
Vos données sont traitées conformément à notre politique de confidentialité. Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment.