Reprendre une entreprise à Saint-Théoffrey 38119

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Saint-Théoffrey, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Saint-Théoffrey

17Créations
1Ventes & cessions
3Procédures collectives
8Radiations

Activité récente à Saint-Théoffrey

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Saint-Théoffrey :

Modification GRAZIE LELLA
Création / immatriculation IMBERT, Océane, Christèle, Muriel
Modification HGC CORPORATE
Modification JC THIERRY Consulting
Radiation LECAILLETEL, Didier, Daniel, LECAILLETEL
Modification plastics pipe industry
Création / immatriculation BRAHMIA, Athmane, Walid
Radiation JC THIERRY Consulting
Modification SER SIRANT VACANCES
Modification ALPES BIO ENERGIES
Modification GRAZIE LELLA
Modification ALPES BIO ENERGIES
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 38119

Entreprises à reprendre à Saint-Théoffrey

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Saint-Théoffrey à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

9TPE actives à Saint-Théoffrey
1Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

RESTAURANT LE MIRADOU

56.10A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 65 ans

COMMUNE DE SAINT THEOFFREY

84.11Z

3 à 5 salariés

BLC

56.10A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 47 ans

SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'ASSAINISSEMENT POUR LES COMMUNES DE LAFFREY, CHOLONGE ET SAINT-THEOFFREY, POUR LA PRESERVATION (SIALLP)

84.13Z

1 à 2 salariés

SER SIRANT VACANCES

55.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 54 ans

ALPES BIO ENERGIES

43.21A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

ATELIER BELLES COURBES

31.09B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 40 ans

BIZEC & FILS MENUISERIE

43.32A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 41 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 38119 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Saint-Théoffrey ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Saint-Théoffrey.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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