Reprendre une entreprise à Rilly-Sainte-Syre 10280

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Rilly-Sainte-Syre, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Rilly-Sainte-Syre

17Créations
1Ventes & cessions
1Procédures collectives
7Radiations

Activité récente à Rilly-Sainte-Syre

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Rilly-Sainte-Syre :

Modification ETABLISSEMENTS LARBALETIER MICHEL
Modification MAVI
Création / immatriculation RUBINOCCI, Stéphane, Pascal, Dominique
Modification BULLOT SPORT REPROG
Création / immatriculation ROUDIER, Aurélie, Murielle, LEVASSEUR
Modification ESTIA
Modification ISOLAPRO
Création / immatriculation Racoillet, Stéphane
Modification OC & CO
Modification SAFDB
Modification HW IMMONOVA
Modification EURL DAUVET-ROUSSEAUX
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 10280

Entreprises à reprendre à Rilly-Sainte-Syre

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Rilly-Sainte-Syre à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

8TPE actives à Rilly-Sainte-Syre
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

PESENTI FABRICE

43.12A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

MOBILIER GOZ' COLLECTIVITES

46.69C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans

OFFICE CENTRAL COOPERATION ECOLE AUBE (OCCE)

94.99Z

1 à 2 salariés

COMMUNE DE RILLY SAINTE SYRE

84.11Z

3 à 5 salariés

SCEA SAINT SAVINIEN

01.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

EURL DAUVET-ROUSSEAUX

43.91B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

EVOLU'TOIT (EVOLU'TOIT)

43.91A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 43 ans

A.C. GRAVURE

23.70Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 37 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 10280 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Rilly-Sainte-Syre ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Rilly-Sainte-Syre.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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