Reprendre une entreprise à Palau-de-Cerdagne 66340

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Palau-de-Cerdagne, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Palau-de-Cerdagne

8Créations
0Ventes & cessions
4Procédures collectives
5Radiations

Activité récente à Palau-de-Cerdagne

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Palau-de-Cerdagne :

Modification OTOLOGEX
Modification FEELING PYRENEES
Modification NVOTF GROUP
Modification S.A.R.L. PALACIO LOISIRS
Création / immatriculation DE MALGLAIVE, Bruno, Marie, Clémence, Etienne
Modification ST ROCH
Modification ÉQUINOXE
Modification ETABLISSEMENTS SOULIE ET FILS
Modification Ô NATUREL
Modification TRIVIERE PARTNERS FRANCE
Modification TOUT L'HABITAT
Modification CASTOR
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 66340

Entreprises à reprendre à Palau-de-Cerdagne

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Palau-de-Cerdagne à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

6TPE actives à Palau-de-Cerdagne
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

PALACIO LOISIRS

55.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 75 ans
Transmission probable

NORDICA CERDAGNE CAPCIR (NORDICA CERDAGNE CAPCIR) (NCC)

47.59B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 62 ans

COMMUNE DE PALAU-DE-CERDAGNE

84.11Z

6 à 9 salariés

SIVOM DE LA VANERA

84.11Z

3 à 5 salariés

OTOLOGEX (OTOLOGEX)

52.29B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 47 ans

DENIAMA

79.90Z

1 à 2 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 66340 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Palau-de-Cerdagne ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Palau-de-Cerdagne.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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