Reprendre une entreprise à Moncontour 86330

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Moncontour, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Moncontour

13Créations
3Ventes & cessions
2Procédures collectives
5Radiations

Ventes & cessions récentes à Moncontour

Annonces de ventes de fonds de commerce et cessions publiées au BODACC — autant de pistes de reprise potentielles :

Vente / cession Fernandes de Sousa, Mathys, Billy, Thierry Claude Patrick
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 86330

Entreprises à reprendre à Moncontour

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Moncontour à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

19TPE actives à Moncontour
4Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

EARL DES BAS TAPEAUX

01.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

JEAN-PAUL MOINEAU

47.62Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 66 ans
Transmission probable

SARL TAILLE ET ENTRETIEN D'ESPACES VERTS CYRILLE CHICARD

81.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

FABRICE VERGNAUD

47.11B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans

ARTISAPAYSAGE

02.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 31 ans

TERRES DE FRANCE

55.20Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 44 ans

EARL POLYVO

01.47Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

DC BLANCHARD (DC BLANCHARD)

43.22A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 39 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 86330 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Moncontour ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Moncontour.

Avant de vous lancer

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Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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