Reprendre une entreprise à LaChapelle-Janson 35133

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à LaChapelle-Janson, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à LaChapelle-Janson

12Créations
5Ventes & cessions
4Procédures collectives
11Radiations

Ventes & cessions récentes à LaChapelle-Janson

Annonces de ventes de fonds de commerce et cessions publiées au BODACC — autant de pistes de reprise potentielles :

Vente / cession VIMOND MATERIAUX, LAMBERT MATERIAUX
Vente / cession MALOUSTEIN, HOUCKE, Thierry
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 35133

Entreprises à reprendre à LaChapelle-Janson

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de LaChapelle-Janson à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

529TPE actives à LaChapelle-Janson
6Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

OGF SERVICES FUNERAIRES

96.03Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

DELTA LOCATION (DELTA LOCATION)

77.32Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

LES MAISONS RENNAISES

41.20A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

JEROME NAUDIN

66.22Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

POLAMARY

46.90Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

SOCIETE CIVILE PROFESSIONNELLE DE VETERINAIRES CORMIER-CHAPOTEL-PEROU

75.00Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans

ADDICTIONS ALCOOL VIE LIBRE (AAVL)

88.99B

3 à 5 salariés

CHAMBRE DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE TERRITORIALE ILLE-ET-VILAINE (CCIT)

94.11Z

3 à 5 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 35133 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à LaChapelle-Janson ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à LaChapelle-Janson.

Avant de vous lancer

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Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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