Reprendre une entreprise à LaChapelle-en-Serval 60520

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à LaChapelle-en-Serval, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à LaChapelle-en-Serval

23Créations
2Ventes & cessions
4Procédures collectives
14Radiations

Activité récente à LaChapelle-en-Serval

Les dernières annonces publiées au BODACC pour LaChapelle-en-Serval :

Modification MOUSTIK REAL ESTATE
Procédure collective DIRIL, Rita
Modification D.E.V.
Modification TAXI MULTISERVICES
Modification PODIMMO
Radiation DIRIL, Rita
Modification NOVIGO CONSULTING
Modification CHAUFF & EAU
Modification CEDRIC JALMAIN
Modification AU PECHE GOURMAND DE THIERS
Modification B.M.I BOUE MATERIEL INDUSTRIEL
Modification NAVIMET
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 60520

Entreprises à reprendre à LaChapelle-en-Serval

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de LaChapelle-en-Serval à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

120TPE actives à LaChapelle-en-Serval
7Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

LFMS

43.29B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

TECHNI-TOITURE

46.73A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

AGENCE DE LA HALLE

68.31Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 77 ans
Transmission probable

FRANCE CONFORT

46.49Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

ARTSDEFERS

25.99B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

FACAL - ENGENHARIA DE FACHADAS LDA

43.32B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

CANNA FRANCE

46.75Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

CHORUS SPECTACLES

90.01Z

1 à 2 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 60520 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à LaChapelle-en-Serval ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à LaChapelle-en-Serval.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à LaChapelle-en-Serval

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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