Reprendre une entreprise à Grandvillers 88600

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Grandvillers, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Grandvillers

18Créations
1Ventes & cessions
8Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Grandvillers

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Grandvillers :

Modification MAREME
Modification jfc²
Modification BV INVEST
Modification L'ETOILE
Modification SARL DEMANGEON ET FILS
Modification SARL JULANA
Radiation GAUTHIER MICARD
Modification CG CHAUFFAGE
Modification EURL PISCINES EVASION
Modification MAURICE PIERRE
Modification FAB ALU PRO
Modification A D I
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 88600

Entreprises à reprendre à Grandvillers

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Grandvillers à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

15TPE actives à Grandvillers
5Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SOLVOSGES

43.33Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 73 ans
Transmission probable

BOUSSAD BELAID

47.71Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

GILLES CHANAL

01.46Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

LE RANDONNEUR DES VOSGES (AU MARTIN PECHEUR)

55.20Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

CAROVOSGES

47.52A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 73 ans

GYMNASTIQUE VOLONTAIRE (AGV)

93.12Z

1 à 2 salariés

VALORGREEN

46.73A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 33 ans

GAEC DU HAUT DE L'ARENTELE

01.42Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 47 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 88600 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Grandvillers ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Grandvillers.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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