Reprendre une entreprise à Châteauneuf 21320

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Châteauneuf, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Châteauneuf

18Créations
0Ventes & cessions
9Procédures collectives
8Radiations

Activité récente à Châteauneuf

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Châteauneuf :

Modification EURL DOUCET LUDOVIC
Radiation GRAILLOT, David, Jean-Louis, Michel
Modification DIAMANT ET HUSALINE
Création / immatriculation BELYAKOVA, Ekaterina
Modification ERIC LENGLIN CONSULTANT GESTION
Modification DEROYE SOLAIRE
Modification SHOPULSE
Création / immatriculation BIZOUARD, Annabelle
Modification GRAINES DE BOUQUINS
Modification ImmunoDiagnostic Systems France
Création / immatriculation VINCENOT, Marylène
Procédure collective VATONNE, Marie-Claire
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 21320

Entreprises à reprendre à Châteauneuf

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Châteauneuf à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

8TPE actives à Châteauneuf
5Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

MSP (MSP)

46.46Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 79 ans
Transmission probable

D'TOURS EN BOURGOGNE

55.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 68 ans
Transmission probable

LE GRILL DU CASTEL

56.10A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

HOUCHIN

56.10A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

2 G INTERNATIONAL

70.22Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 73 ans

L'HOSTELLERIE DU CHATEAU

55.10Z

3 à 5 salariés

COMMUNE CHATEAUNEUF

84.11Z

3 à 5 salariés

GAEC DESSEREY

01.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 49 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 21320 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Châteauneuf ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Châteauneuf.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Châteauneuf

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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