Reprendre une entreprise à Champs 63440

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Champs, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Champs

15Créations
2Ventes & cessions
3Procédures collectives
16Radiations

Activité récente à Champs

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Champs :

Modification NOLAG
Modification S.C.I. B.D.C.
Création / immatriculation LE PALAIS DU GRAND AMOUR
Modification SARL SIOULE LOISIRS
Modification HUET NADINE
Création / immatriculation SCI WALLERAND
Modification HOLDING OHANA
Modification AQUSYS
Modification JSB 63
Modification DABROWSKI, Marie-Thérèse Françoise, DESIRE
Modification ISO ONE
Création / immatriculation DASA IMMO
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 63440

Entreprises à reprendre à Champs

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Champs à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

8TPE actives à Champs
1Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

CHRISTOPHE SALLES

01.43Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans

JSB 63 (LE KIOSQUE A PIZZAS)

56.10C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 52 ans

GLR AUVERGNE DIFFUSION

47.11B

6 à 9 salariés

COMMUNE DE CHAMPS

84.11Z

6 à 9 salariés

SAS MICHALET ALEXANDRE

46.32A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 40 ans

SYND INTERCOM DE CHAMPS ET ST AGOULIN (SICSA)

84.12Z

3 à 5 salariés

PERREIN CEDRIC

43.22A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 45 ans

BIO PERFORMANCE 63

45.20A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 31 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 63440 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Champs ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Champs.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Champs

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
Un conseiller dédié, pas un robot Un humain vous rappelle pour calibrer votre projet. Réponse sous 24h ouvrées, sans engagement.
Réponse sous 24h

Être rappelé gratuitement à Champs

Un conseiller calibre votre projet de portage : TJM, statut, salaire net. Sans engagement.

  • ✓ Réponse sous 24h ouvrées
  • ✓ Sans engagement
  • ✓ Vos données restent confidentielles
Vos données sont traitées conformément à notre politique de confidentialité. Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment.