Reprendre une entreprise à Champs 02670

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Champs, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Champs

17Créations
1Ventes & cessions
7Procédures collectives
10Radiations

Activité récente à Champs

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Champs :

Modification DHAINE PACK
Modification EURL POUILLARD
Modification JOLY J.
Procédure collective STEDA
Radiation STEDA
Modification VERDUN AUTO
Modification PHARMACIE MOYON-BOUIN
Procédure collective OSTER, Aurore
Radiation TATTE, Léa Anne
Radiation Oster, Aurore
Modification SAS FOLEMBRAY ARENA
Procédure collective SAM ET TIM
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 02670

Entreprises à reprendre à Champs

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Champs à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

9TPE actives à Champs
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SITA HOLDING

66.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

EURL POUILLARD

46.61Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans

COMMUNE DE CHAMPS

84.11Z

3 à 5 salariés

TERRE DE REVES - TDR (TDR)

68.20B

1 à 2 salariés

GAEC DE LA MARLIERE

01.41Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 46 ans

AURELIE MICHTA MOULLA (MICHTA)

86.21Z

1 à 2 salariés

EURL DOM

02.40Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

STRAWA COUVERTURE ISOLATION

43.91B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 33 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 02670 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Champs ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Champs.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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