Reprendre une entreprise à Camphin-en-Carembault 59133

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Camphin-en-Carembault, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Camphin-en-Carembault

9Créations
1Ventes & cessions
2Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Camphin-en-Carembault

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Camphin-en-Carembault :

Modification POMPES FUNEBRES LEMIERE PERE ET FILS
Modification GGH
Modification NATHinvest
Modification SION, Johan
Radiation MARC LORES
Modification ALTAIR (en liquidation)
Modification PRYMEX
Modification Brasserie Les 4 Tilleuls
Modification JEAN-SEBASTIEN LEMAIRE
Modification Charles & Clémentine
Modification SIMAO
Création / immatriculation SEMAKA
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 59133

Entreprises à reprendre à Camphin-en-Carembault

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Camphin-en-Carembault à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

34TPE actives à Camphin-en-Carembault
10Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

PRODEAL (PROFIL COLOR)

96.02A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

KIETYS

82.11Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

CLAM

68.20B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

LAURENT LAROYE

43.22B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

SION FILS (CERCUEILS DES HAUTS DE FLANDRES)

16.23Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

SARL FIGELEC

43.21A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

SELECT OPALE

46.38A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

PATRICK HERMANT

01.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 59133 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Camphin-en-Carembault ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Camphin-en-Carembault.

Avant de vous lancer

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Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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