Reprendre une entreprise à Bren 26260

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Bren, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Bren

2Créations
0Ventes & cessions
2Procédures collectives
3Radiations

Activité récente à Bren

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Bren :

Procédure collective GARAGE MONTAGNE
Procédure collective BARATIER INVESTISSEMENTS
Modification SARL MAGIC FEET
Modification MECAPROD
Modification PERRENOT CHOLET
Modification PERRENOT NORMANDIE
Modification PERRENOT COLOMIERS
Modification PERRENOT FOS
Modification PERRENOT BONNAFOUX
Modification PERRENOT COGNAC
Modification PERRENOT BUCHACA
Modification PERRENOT LORRAINE
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 26260

Entreprises à reprendre à Bren

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Bren à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

23TPE actives à Bren
9Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

JEAN-LUC THINEY (DU PAIN SUR LA PLANCHE)

47.81Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 63 ans
Transmission probable

LA MIELLERIE DE SAINT JOSEPH

47.29Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

EARL DE LA ROCHE

01.21Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

L'ENTREPOT BRENNOIS

52.10B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

MNS FAMILIALE HOLDING

66.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

GAEC MIELLERIE DES COLLINES

01.49Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

MECAPROD

64.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

EARL DE COURIOL

01.24Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 26260 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Bren ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Bren.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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