Reprendre une entreprise à Berck 62600

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Berck, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Berck

22Créations
2Ventes & cessions
8Procédures collectives
14Radiations

Activité récente à Berck

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Berck :

Création / immatriculation FMJH
Création / immatriculation PAPET BURO BK
Modification OPALE RIVAGE
Radiation BREAULT, Rose-Marie
Modification HOLDING SOPHIE
Modification AURUMIS
Création / immatriculation TRISTANT ORGANIZATION
Modification B.P.C.
Création / immatriculation LES MICHTOS
Modification AURUMIS
Modification SELARL JOANNA CAGNARD
Modification MARADE SERVICES
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 62600

Entreprises à reprendre à Berck

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Berck à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

343TPE actives à Berck
11Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

LEASE EXPANSION

64.91Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

POLE ASSOCIATIF POUR LA RADIOLOGIE LA RADIOTHERAPIE ET LA CANCEROLOGIE (PARRC)

86.22A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 68 ans
Transmission probable

AMARLUTEX

47.71Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

DENIS BAYARD

66.22Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

SELARL DOCTEUR ARNAUD BEDIER

86.21Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

FT SPORTS PARIS

46.90Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 66 ans
Transmission probable

DOCTEUR JEAN-FRANCOIS ROUX

86.21Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 67 ans
Transmission probable

DELCLOY CONTROLE TECHNIQUE

71.20A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 62600 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Berck ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Berck.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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